Cindy Rosema

“De expertise die een OG meeneemt in het kijken naar ondersteuningsbehoeften van de persoon en diens omgeving, maakt dat er altijd wel een bepaalde mate van verandering en daarmee ontwikkeling komt. Zeker in deze tijd waarin mensen meer individualistischer worden en de hulpverlening helaas nog steeds gericht is op classificeren, moet het tegengeluid van de OG gehoord worden. Er zal meer recht gedaan worden aan de mens als persoon en het gedrag zal veranderen. De OG staat niet alleen in dienst van de specifieke cliënt, maar ook van een team aan disciplines tot aan het management. Veranderingsgericht werken binnen interacties is een zeer belangrijke meerwaarde in de huidige hulpverlening van Nederland.”